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L'elaborazione concettuale presentata in quest'opera muove dalla considerazione che nel panorama sanitario nazionale il tema dell'empowerment professionale è praticamente assente. Il gap che i professionisti sanitari italiani vivono correntemente li pone in ritardo rispetto ai professionisti di altri paesi, atteso che, alla luce del quadro internazionale e nazionale di riferimento l'implementazione di strategie di l'empowerment potrebbe essere uno degli elementi strategici per la gestione del Servizio Sanitario Nazionale. Ciò in considerazione del fatto che la maturazione delle capacità di partecipazione, della responsabilità e del senso d'appartenenza dei professionisti sanitari favoriscono la sostenibilità del sistema. Per tali motivi, si può affermare che l'empowerment rappresenta uno strumento tecnico fondamentale, che si configura come nuova frontiera per lo sviluppo delle professioni sanitarie.
